遵照维和委员会政策，财政部探讨中央财政，迅速总结上调月薪不足9000铢公务员工资。认为此次工资上调问题不大，预计将使用百亿铢，如不足将使用中央财政预算。
财政部次长郎尚表示，近日，财政部与中央预算部部长玛纳斯会议，以按照维和委员会政策，上调月薪不足9000铢的公务员工资。需要先看如何执行细节工作，现在全国公务员总共有多少人，以及必须考虑周全，会否影响到其它工资水平？比如说大学文凭工资15000铢的公务员等，因此需要考虑周全。
无论如何，相信预算方面没什么问题，尽管已经将2015年年度预算法案上呈给维和委员会，但如果资金不足，也还可以使用中央预算。可在国家议会会议上进行修订法律，或是增订法律，有信心不会影响到整体财政和政府收入。预计将在下周与相关部门再次召开会议，以在10月 1日前完成总结。
此次将大学文凭公务员工资上调至15000铢，预计将使用仅180亿铢，工资上调幅度不是很大，但此次上调工资目的在于增加收入少的公务员薪水，使之足够支付平常生活支出。
国企政策委员会主任顾利称，其中一件必须考虑在内的事情是国企员工工资水平将如何与公务员工资水平相配合，通常国企员工工资水平和福利都远远高于公务员。因此必须考虑如何平衡国企员工和公务员工资水平，以及以帮助收入低的公务员为主。
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